В
теории инвестиций красной нитью проходит тема диверсификации: если у
тебя есть ресурсы, нужно равномерно распределить их между рисковыми и
стабильными. Любой инвестор для успешной деятельности должен вкладывать
часть денег в высокорисковые, венчурные активы, часть - просто в
доходные акции, некоторую часть держать в низкодоходных облигациях и
прочих подобных бумагах, ну и небольшую сумму держать в наличных.
Рисковые активы в случае успеха принесут прибыль, низкорисковые - в
случае неудачи покроют убытки. Рассмотрим обычного человека - студента, инвестирующего свое время
и так называемую рабочую силу. Ему, как и любому инвестору, нужен,
во-первых, потенциальный источник прибыли, а во-вторых, резерв для
покрытия возможных убытков. С одной стороны риск, с другой
стабильность. Только сбалансированный “портфель” ведет к успеху. Как уже сказано, отдельный человек инвестирует свое время.
Если он пойдет на традиционную “стабильную” работу на 8 часов, у него
не будет источника потенциальной прибыли - он попадет в зависимость от
“стабильности”, через некоторое время утратит желание, а значит и
способность рисковать, ну а затем его “стабильный” источник дохода
может в один момент накрыться медным тазом. Безработица - и конец
стабильности. Под “прибылью” я имею в виду не юридическое
понятие, а любой доход, превышающий затраты, позволяющий развиваться
дальше. “Прибыльность” карьеры в стандартной “стабильной” компании
просчитана на годы вперед. Через 25 лет такой карьерист купит, скажем,
навороченный Мерседес. А вот самолет он не купит себе никогда, так же
как и не переплюнет владельца или ключевого инвестора компании. И вот
эта самая ограниченность сверху давит и угнетает, отсюда причина
самоубийств японских молодых карьеристов - их жизнь стала слишком
предсказуемой, отсюда высокий процент наркоманов и гопников в
индустриальных городах и районах (даже когда индустрия процветает).
Человек должен быть свободен. А в чем подлинная
стабильность? В должности? С нее могут уволить. В деньгах? Их могут
увести. В уникальной профессии? Она может устареть или потерять
уникальность. Так что же может гарантировать человеку кусок хлеба?
Ответ
очевиден: умение рисковать, не бояться нового, осваивать новые
профессии, зарабатывать деньги, ну и занимать должности, если для
кого-то в этом состоит счастье. Хотя мне таких людей жалко - кроме
карьеризма есть еще масса достойных способов проявить себя. На самом
деле у карьеристов присутствует скрытый комплекс садомазохизма -
унижаться, а затем унижать кого-то. Получается своего рода дедовщина.
Тех же, кто пытается положить этому предел, такие личности как Борис
Марков называют “детьми”. Видимо, за то, что те могут иногда крикнуть??
подобных борисах - “а король-то голый”. Где она, стабильность-то? В
сгоревших сберкнижках? На закрытых шахтах? На Титанике?
Источник: http://businessman.in.ua/
|